Über den Pflegedienst
Der Pflegedienst Hessen-Süd bietet seit über 25 Jahren umfassende ambulante Pflegeleistungen im Rhein-Main-Gebiet, insbesondere rund um Darmstadt. Mit einem erfahrenen Team von etwa 100 Mitarbeitenden werden pflegebedürftige Menschen individuell, kompetent und zuverlässig betreut. Das Leistungsspektrum umfasst sowohl Behandlungspflege mit medizinischen Tätigkeiten wie Wundversorgung, Medikamentengabe und Blutzuckermessung als auch Altenpflege zur Erhaltung der Selbstständigkeit im vertrauten Zuhause. Der Dienst legt großen Wert auf eine familiäre Unternehmenskultur, persönliche Betreuung und flexible Arbeitszeitmodelle. Durch die enge Zusammenarbeit mit Ärzten und Kostenträgern gewährleistet der Pflegedienst eine passgenaue Versorgung, die sowohl vorübergehende als auch dauerhafte Pflegebedürftigkeit abdeckt. Neben der Grundpflege werden auch spezialisierte Leistungen wie Intensivpflege und häusliche Krankenpflege angeboten. Interessierte Pflegefachkräfte finden hier vielfältige Karriere- und Ausbildungsangebote in einem wertschätzenden Umfeld.
Besondere Merkmale
Größe des Pflegedienstes
Ein Pflegedienst dieser Größe verfügt in der Regel über ein großes Team mit breitem Fachwissen.
Über 25 Jahre Erfahrung
Langjährige Expertise in der ambulanten Pflege im Rhein-Main-Gebiet mit persönlicher Patientenbetreuung.
Fachkompetente Pflegekräfte
Einsatz von qualifizierten Pflegefachfrauen/-männern, Intensivpflegern und Pflegeassistenten für umfassende Betreuung.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Angebot von Vollzeit-, Teilzeitjobs, Aushilfsstellen und Ausbildungsplätzen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Leistungsübersicht
Google Bewertungen
Bewertungsübersicht
Leider sehr enttäuscht. Nach einem Sturz, sollte meine Mutter schnellstmöglich Hilfe erhalten (sie kam Freitags aus der Klinik) Montags war das Vorgespräch bei meiner Mutter zu...
Leider sehr enttäuscht. Nach einem Sturz, sollte meine Mutter schnellstmöglich Hilfe erhalten (sie kam Freitags aus der Klinik) Montags war das Vorgespräch bei meiner Mutter zuhause. Dort war noch alles positiv, es sollte umgehend mit der Hilfe beginnen, ein Haustürschlüssel wurde mitgegeben. Donnerstags!!! meldete sich das erste mal jemand, man würde am Freitag mal vorbei kommen. Gekommen ist aber leider niemand. Konnte dann auch niemand mehr erklären. Man sagte es wäre einfach vergessen worden. Die Verordnung der Unterstützung wurde bei der Krankenkasse jedoch direkt eingereicht. Leider absolut unzuverlässig und dass, als Hilfe am meisten benötigt wurde. Wirklich schade, eine Entschuldigung gab es auch nie.
Sehr guter Arbeitgeber! Es findet sich stets ein offenes Ohr, Chef sowohl direkte Vorgesetzte haben Ahnung und stehen bei allen Fragen zur Seite! Die Versorgung der Klienten is...
Sehr guter Arbeitgeber! Es findet sich stets ein offenes Ohr, Chef sowohl direkte Vorgesetzte haben Ahnung und stehen bei allen Fragen zur Seite! Die Versorgung der Klienten ist super an den Bedarf angepasst und man merkt das der Mensch hier noch zählt und nicht nur zahlt.. Bin jetzt seit geraumer Zeit dabei und als Arbeitnehmer wirklich begeistert und zufrieden!
Der beste Chef den es gibt und ein mega geiles Team. Bin seit fast 5 Jahren dabei und es war die beste Entscheidung mich dort zu bewerben. Ich will kein anderes Team oder ein an...
Der beste Chef den es gibt und ein mega geiles Team. Bin seit fast 5 Jahren dabei und es war die beste Entscheidung mich dort zu bewerben. Ich will kein anderes Team oder ein anderen Chef ich bleibe da wo ich bin bei meiner zweiten Familie.
Häufig gestellte Fragen
Behandlungspflege wird ausschließlich von qualifizierten Pflegefachkräften wie Pflegefachfrauen/-männern, Intensivpflegern und Pflegeassistenten erbracht.
Ja, eine schriftliche Verordnung des behandelnden Arztes ist Voraussetzung, damit der Pflegedienst die Behandlungspflege übernehmen kann.
Nein, ein Pflegegrad ist keine Voraussetzung für die Behandlungspflege, da sie auch bei vorübergehender Pflegebedürftigkeit anwendbar ist.
Die Kosten werden in der Regel von der gesetzlichen oder privaten Krankenversicherung getragen, abhängig von der jeweiligen Krankenkasse und der Verordnung.
Flexible Arbeitszeitmodelle, faire Konditionen, ein familiäres Arbeitsumfeld sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten und Ausbildungen.
Anfragen und Bewerbungen werden in der Regel innerhalb von 24 Stunden beantwortet.
Unterstützung bei der Körperpflege, der Ernährung, der Bewegungsfähigkeit, Alltagsgestaltung sowie hauswirtschaftliche Hilfe und Beratung.
Die Pflegekräfte arbeiten mit einem Zeitfenster, in dem sie bis zu 30 Minuten vor oder nach dem geplanten Termin eintreffen können, um auf unvorhergesehene Ereignisse zu reagieren.